面试官说考虑一下或者内部讨论一下是什么意思
1、你可以告知对方自己手头上还有一些事情和手续没有处理完，请他给予一段时间，但是自己也不能拖得太久。还有一种就是可以先上班去感受一下，如果不适合再择机退出。
2、一般是在1周以内电话或者邮件形式通知进入面试的应聘人员下一步如何操作。
3、但上述做法的风险在于：这样做容易将话语权交给所应聘公司，在涉及自身权益和讨论福利待遇时进一步丧失主动权。因此，如果没有得到回复，也可以多寻求一些面试机会，进行择优比较。总之不建议长时间的无作为等待。
4、这种情况下，老板说“回头让人事联系我”通常表示老板需要进一步的沟通和决策才能确定是否将您纳入考虑范围。他可能需要和其他相关人员或团队进行讨论，或者需要更多的时间来评估您在面试中的表现和资格。
5、如何进行无领导小组：得分最高者一定是那个以沉稳的语调提出深刻见解的最后发言者 无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。
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